2021 habe ich das Fortbildungsprogramm Interalp KARRIERELEITER ins Leben gerufen. Dabei biete ich zeitgemäße Workshops und Schulungen rund um das zukunftsträchtige Thema "digitales Marketing". Knackige Schulungseinheiten von Halb- und Ganztages Workshops mit wertvollem Praxisbezug sowie hohen Jobchancen für eine breite, inklusive Zielgruppe - das ist Fortbildung von morgen für die Mitarbeiter der Zukunft!
In meiner Marketingagentur biete ich ein innovatives Fortbildungsprogramm zum Bereich DIGITALES MARKETING an. Das hybride Fortbildungsprogramm mit zeitlicher Flexibilität zielt zum einen auf RezeptionsmitarbeiterInnen ab, aber auch auf Quer- und Wiedereinsteiger im Tourismus, die sich mit dem Thema vertraut machen und Kompetenzen aufbauen möchten.
Mit unseren Halb- und Ganztages Workshops bieten wir praxisnahes Lernen und gleichzeit Einblick in unser tägliches Arbeiten. Wir bringen reale Beispiele unserer Kunden mit und lassen die TeilnehmerInnen aktiv an konkreten Fragestellungen mitarbeitern. Damit Wissensbildung rund um digitales Marketing kein Wunschtraum mehr bleibt.
Seit 2015 bin ich Teil des Seminarleiter Teams der landesweiten Fortbildungsreihe der Vermieterakademie Tirol. Meine halb- und Ganztages Präsenz Kurse sowie 2-stündigen Webinare werden gemeinsam mit dem Verband der Tiroler Tourismusverbände organisiert und sollen den Tiroler Vermieter*Innen ein breites Spektrum an Fortbildungs-Inhalten vermitteln. Als Seminarleiterin biete dabei meinen Erfahrungsschatz und mein Fachwissen zu folgenden Themenbereichen an:
Ich springe bei meinen Aufträgen auch gerne einmal "über den großen Teich", zumindest digital. 2021 habe ich die Zusammenarbeit mit einem Amerikanischen Fortbildungsprogramm RizeNext unter der Leitung von Trina Limpert gestartet - ein unglaublich spannendes Projekt, welches ich sehr gerne unterstütze.
Als Gast Speakerin und Workshop Leiterin zum Thema "Digitales Marketing" (in englischer Sprache) unterstütze ich das innovative US-Amerikanische Fortbildungsprogramm von Trina Limpert, um Frauen den Einstieg in Jobs mit technologischen Schwerpunkten zu erleichtern. Das "Tec-Moms" Programm holt dabei gezielt Frauen als Berufs-Wiedereinsteigerinnen ab, die nach der Babypause oder auch bei einem geplanten Jobwechsel im Technologiesektor Fuß fassen möchten.
2020 und 2021 war ich Lektorin an der Fachhochschule Kufstein. Ich unterrichtete dort im Sprachenzentrum 3 Niveaus der Business Englisch Ausbildung und lernte dabei Studierende aus unterschiedlichsten Studienschwerpunkten kennen. Hier finden sich junge Schulabgänger*innen neben berufserfahrenen Wiedereinstieger*innen und Berufsbegleitenden Studierenden fortgeschrittenen Alters wieder.
Diese Aufgabe bereitete mir besonders viel Spaß und Freude, da ich hier das größte Potential sehe, wie wir unsere nächste Generation auf die Herausforderungen in der Privatwirtschaft vorbereiten können.
Die Fachhochschule Kufstein steht für hervorragende Lehre und persönliche Betreuung. Gobale Digitalisierung spielt an diesem Bildungsstandort eine große Rolle, sowohl operativ in der Lehre als auch bei der Entwicklung neuer Produkte. Außerdem werden Kooperationen mit regionalen aber auch internationalen Unternehmen stark intensiviert und forciert - in der Forschung wie auch in der Praxis.